什么是管理

什么是管理?
管理即“管人”和“管事”。

做一个项目,难点在哪里?
(1)没人;
(2)有人了,事情总不按预期的走;

什么是管人?
(1)梯队管理。
缺人,缺什么人,需要什么人,需要的角色需要什么技能?
缺人的话,是内部培养、还是招聘、还是拔苗助长?
管理梯队
设计师梯队
指导人梯队
新人梯队
(2)岗位职责的确认与管理。
(3)招聘。
招聘标准、如何招聘、如何笔试面试
(4)人才培养。
培养什么人?
拔苗助长,拔什么样的人?
如何培养?
(5)团队沟通协作管理。
(6)激励管理。
发iphone真的起到了激励作用么?
需要公平、公正、透明、流程化。
(7)团队氛围管理。

什么是管事?
(1)创建目标;
(2)沟通目标;
(3)实现目标;
(4)review目标。

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